El secretario general adjunto de la OCDE, Yoshiki Takeuchi, expresó su reconocimiento al Gobierno nacional por los progresos en las reformas laboral y pensional, subrayando su conformidad con los compromisos asumidos ante esta organización internacional. Este apoyo se manifestó durante un encuentro entre Takeuchi y el ministro del Trabajo, Antonio Sanguino, en el contexto del Foro de Desarrollo Local de la OCDE 2025, donde se pusieron de relieve los logros alcanzados en generación de empleo, inclusión y fortalecimiento del trabajo formal.

**Resultados que hicieron la diferencia**

Durante esta reunión, se discutieron los hitos más significativos en el ámbito laboral:

– Se han creado 1,8 millones de nuevos empleos desde septiembre de 2022, con un impacto notable en ciudades intermedias y áreas rurales.
– Más de 1,1 millones de incentivos laborales han sido distribuidos en 2024 a través del programa ‘Empleos para la Vida’.
– La reforma laboral beneficiará a más de 300 mil aprendices del Sena, asegurando sus derechos como trabajadores y reconociendo su contribución al desarrollo empresarial del país.

Además del respaldo recibido, Colombia y la OCDE establecieron una agenda conjunta de trabajo que incluye intercambios institucionales y cooperación técnica hasta finales de año. Esta hoja de ruta se centrará en:

– Inclusión social y territorial.
– Acceso equitativo al empleo.
– Educación y formación con un enfoque inclusivo.
– Emprendimiento y desarrollo económico sostenible.

El encuentro también contó con la asistencia del embajador colombiano ante la OCDE, Luis Fernando Medina, así como de altos funcionarios del Ministerio del Trabajo y del programa de empleo local de la organización internacional.

**Empleo con enfoque social y sostenible**

El Ministerio del Trabajo subrayó que las políticas actuales fomentan el acceso al empleo formal para jóvenes, mujeres, migrantes, personas con discapacidad y comunidades rurales. Iniciativas como ‘Empleos para la Vida’ y la reforma laboral también refuerzan a las mipymes, dignifican el trabajo de cuidado y promueven una transición justa, promoviendo empleos verdes y sostenibles en sectores vulnerables. — MinTrabajo (@MintrabajoCol) 10 de julio de 2025.